Atrás quedaron los días de ir más allá en el trabajo. Muchos hemos aprendido, tras años de dar el 110%, que nuestros esfuerzos nunca serán recompensados. En cambio, los empleados ahora deciden "hacer lo que les corresponde" y hacer precisamente lo necesario para evitar ser despedidos.
Pero parece que algunos trabajadores se han vuelto un poco perezosos y ahora ni siquiera completan lo mínimo indispensable. Y el lugar perfecto para verlo en acción es el subreddit One Job. Esta comunidad comparte fotos divertidísimas de algunos de los peores errores que los empleados han cometido en el trabajo. Desde olvidarse de corregir los carteles hasta servir a los clientes platos de comida dudosa, parece que incluso las tareas más sencillas pueden salir mal cuando a los trabajadores simplemente les da igual. Disfruta viendo estos divertidísimos fallos y no olvides votar por los que creas que deberían haber provocado el despido de alguien.
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Eh, ni tan mal
Braille impreso sin relieve
El subreddit "One Job" es un elemento básico de la plataforma, ya que existe desde 2012 y cuenta con la impresionante cifra de 852.000 miembros. Esta comunidad comparte fotos de esos momentos clásicos que te hacen querer gritar "¡Solo tenías una cosa que hacer!" y consigue unir a los miembros contra los empleados perezosos a quienes claramente no les importa su trabajo.
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Chicas probando cosas nuevas
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Pero, al final, ¿podemos realmente culpar a estos empleados por no dar el 100% en su jornada laboral? Después de todo, una encuesta de Gallup de 2022 reveló que la infelicidad laboral ha alcanzado un máximo histórico, y no creo que haya mejorado mucho en los últimos años. La mitad de los trabajadores estadounidenses afirmaron sentirse estresados en sus trabajos a diario, y el 60% admitió sentirse emocionalmente desconectados. Una quinta parte incluso afirmó que su trabajo los hace sentir miserables.
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Para qué quitarlo de enmedio
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Muchos trabajadores también se han dado cuenta de que no hay ninguna razón para esforzarse en el trabajo si van a cobrar exactamente lo mismo por hacer lo mínimo. Aquí es donde entra la idea de "hacer lo que se debe". US News informa que esta se ha vuelto una tendencia popular en el ámbito laboral para prevenir el agotamiento y priorizar un equilibrio más saludable entre la vida laboral y personal.
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La peor rampa
Aunque algunos argumentan que hacer lo que se debe en el trabajo podría poner en peligro posibles oportunidades de ascenso profesional y debilitar las relaciones con los compañeros, parece la decisión correcta cuando trabajas en una empresa que claramente no te valora o en la que no planeas quedarte por muchos años. Además, si eso significa que tienes más tiempo y energía para concentrarte en proyectos personales, ¡quizás empieces a disfrutar de tu jornada laboral más que nunca!
¿Y ahora a quién llamamos?
Creo que lo rotaron aposta
Acabo de morder un kitkat sin barquillo dentro
Sigue votando por los errores que no puedas creer que cometieron los empleados y cuéntanos en los comentarios si alguna vez has visto a un compañero hacer algo similar. Si te apetece reírte con aún más de estas fotos desafortunadas, ¡tenemos otra lista sobre el mismo subreddit aquí mismo!
