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Este empleado maltratado se entrevista en secreto para otros trabajos y consigue uno nuevo con un aumento de 40000$
Gente, OtrosHace 4 meses

Este empleado maltratado se entrevista en secreto para otros trabajos y consigue uno nuevo con un aumento de 40000$

Un trabajo puede ser divertido y gratificante, sobre todo si trabajas con un equipo que te apoya y con un buen liderazgo en forma de jefe. Lamentablemente, hay numerosas historias en Internet en las que la gente va a quejarse de sus jefes. A veces, por alguna razón, algunos jefes acaban estableciendo una dictadura en sus lugares de trabajo, impidiendo que sus empleados se sientan bien en su trabajo o mejorando la productividad, lo que obviamente no es lo que significa un buen liderazgo. Los jefes tienen que ser amables y apoyar a sus empleados, animándoles a mejorar.

Sin embargo, a veces las personas no cambian su actitud hacia los demás, por lo que la mejor opción en estos casos podría ser simplemente intentar cambiar de lugar de trabajo, si es posible. La historia de hoy trata exactamente de eso, de hacer todo lo posible por escapar de un mal ambiente de trabajo para encontrar uno mejor. El usuario de Reddit u/AnonEngineer2676 publicó su historia en el foro, que gira en torno al punto mencionado. Su post recogió más de 58.000 votos positivos y suscitó 2.500 comentarios. No obstante, hay que mencionar que algunos comentaristas creen que la historia es falsa, pero el concepto de la misma es edificante y motivador independientemente de dichas sospechas.

Más información: Reddit

A veces la mejor manera de lidiar con un jefe horrible es simplemente renunciar en favor de otro trabajo, que es lo que esta persona decidió hacer

Fuente: Schezar (not the actual photo)

Como ya se ha dicho, un jefe no debería ser un monstruo que se limita a tratar mal a la gente y espera un gran rendimiento de sus empleados. El liderazgo es algo más que eso, por decirlo de alguna manera. Lamentablemente, razonar con los jefes como tal es a veces imposible y puede causar más problemas de los que vale la pena soportar, por lo que algunos simplemente deciden renunciar en favor de un mejor ambiente de trabajo y eso es lo que el autor del post decidió hacer.

El autor del post comparte que su jefe es realmente tóxico y les mantiene constantemente en vilo

Fuente: AnonEngineer2676

Si un empleado está sobrecargado de trabajo, constantemente estresado y sufre ataques de ansiedad por una llamada telefónica, probablemente sea seguro decir que el jefe no está haciendo precisamente un gran trabajo. La salud mental de los empleados es muy importante, como mínimo, tanto para su bienestar personal como para el rendimiento de la empresa en su conjunto. Por eso los jefes deben esforzarse por crear un entorno de trabajo seguro y alentador.

Debido a toda la falta de respeto y la toxicidad en el ambiente de trabajo, el autor del post decide hacer todo lo posible para encontrar un nuevo trabajo, y lo hace con gran éxito

Fuente: AnonEngineer2676

Probablemente hay pocos sentimientos en el mundo que se equiparen a vencer la injusticia en tu vida y mejorar las cosas para ti mismo, lo que parece haber experimentado el autor del post. No sólo demostró que su jefe tóxico estaba equivocado, sino que salió de todo ello con un salario aún mejor. Y su nuevo jefe parece ser alguien que realmente se esfuerza por crear un buen ambiente de trabajo, lo que siempre es un gran punto a favor.

Otras personas en los comentarios decidieron compartir algunos consejos además del apoyo

Algunos incluso decidieron compartir sus propias experiencias similares

La moraleja de esta historia es que un jefe no debería mantenerte con una correa tóxica, y si lo hace, haz lo posible por encontrar una salida. Al fin y al cabo, no le debes nada a un entorno que busca explotarte, así que, si es posible, lucha siempre por algo mejor.

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